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安徽教師招聘2023安徽工業大學教學及教輔崗位招聘18人公告

時間:
2022-11-26 10:35:44
作者:
曾老師
閱讀:
來源:
安徽教師資格證
 安徽教師招聘提醒大家來查看今日更新的2023安徽工業大學教學及教輔崗位招聘18人公告,報名時間為自本招聘公告發布之日起,至2022年12月8日24時止。
安徽工業大學教師招聘
       經學校研究同意,現將我校2023年度教學及教輔崗位招聘相關事項公告如下:

  一、招聘數量

  18名。其中:教學崗位6名,教輔崗位12名。

  二、應聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,熱愛黨和人民的教育事業,有較高的思想政治素質和職業道德水平,并自覺遵守國家法律法規和學校各項規章制度。

  (二)組織觀念和責任心強,具有吃苦耐勞、團隊合作和奉獻精神;無違規違紀行為或不良記錄。

  (三)具有良好的身體素質和心理素質,且達到《公務員錄用體檢通用標準(試行)》中規定的體檢合格標準。

  (四)具體崗位要求見下表。

安徽工業大學教師招聘

  備注:上述專業設置主要依據教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》(《普通高等學校本科專業目錄》、《普通高等學校高等職業教育(???專業目錄》),海(境)外畢業生可為崗位所要求的類同學科專業。

  (五)有下列情形之一的人員,不得報考:

  1.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

  2.現役軍人;

  3.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦热藛T;

  4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監察調查的人員、處于刑事處罰期間、正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

  5.聘用后構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的;

  6.法律、法規、政策規定不得參加報考的人員。

  三、工作程序

  (一)應聘報名

  1.報名時間:自本招聘公告發布之日起,至2022年12月8日24時止。

  2.應聘者須認真詳實填寫《2023年安徽工業大學教學及教輔崗位應聘登記表》(EXCEL版本,以下簡稱《登記表》)。

  3.應聘者每人限報一個崗位,報多個崗位的視為無效報名。

  4.發送《登記表》的同時,還須提供相關證明材料的掃描件,材料如下:

 ?、贁祵W教學、體育教學、計算機實驗、計算機輔助、工程管理崗位須提供碩士畢業證書及學位證書,臨床醫生、放射科醫生崗位須提供本科及以上畢業證書,幼兒教師、幼兒保健醫、小車駕駛員崗位須提供??萍耙陨蠈W歷證書;

 ?、趹獙卯厴I生暫未領取學歷學位證書的,提供學校核發的畢業推薦表及學信網的《教育部學籍在線驗證報告》。獲得國(境)外學歷學位的,須提供教育部學歷學位認證;

 ?、鄹鲘徫凰蟮南嚓P資格證書、相關證明等材料。

  上述(①~③)材料需掃描并整合成一個PDF格式文檔。

  5.郵件主題、《登記表》、證明材料須統一命名為“姓名+應聘安徽工業大學+崗位名稱”,并發送至學校招聘工作專用郵箱ahgydxzp@163.com(“安徽工業大學招聘”的首字母)。

  (二)資格初審

  1.學校初審應聘人員資格條件,并確定參加考試考核人選。

  2.通過資格初審人員的名單僅在安徽工業大學校園網公布,未通過資格初審人員,不再逐一回復。

  (三)資格復審與驗證

  1.應聘者來校參加考試考核時,須攜帶以下原件:有效身份證件、學歷學位證書(應屆畢業生提供學校核發的畢業推薦表)及崗位要求的證明材料。獲得國(境)外學歷學位的,須提供教育部學歷學位認證原件。

  2.經資格復審,未能滿足報名條件要求的應聘者視為資格復審未通過,不予參加考試考核環節。

  3.參加考試考核人數與該崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的,相應核減招聘計劃數。

  (四)考試考核

  考核形式、時間、地點及具體實施方案將在安徽工業大學網頁另行通知。

  (五)體檢與考察

  1.體檢:按崗位考試總成績從高到低順序,以1:1確定體檢對象。體檢工作按《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。體檢費用自理。

  2.考察:體檢合格者,進入考察程序。學校采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、心理健康、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。

  3.因體檢、考察不合格,或應聘者不參加體檢、考察,出現招聘崗位缺額的,在同崗位報考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,遞補不超過兩次。

  (六)審議與公示

  擬聘用人員經學校審議同意后,在安徽工業大學網頁公示5個工作日。

  (七)簽約聘用

  經公示無異議或公示結果不影響聘用的,簽訂聘用合同。聘用人員實行試用期,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘期內相關工資福利待遇等按照學校相關規定執行。

  擬聘用人員須在學校規定時間內辦理聘用手續。逾期未報到,取消聘用資格。擬聘用人員到校后由學校統一分配至相應工作崗位。

  四、有關事項

  (—)本次公開招聘工作按人事考試有關政策執行,實行保密、回避等規定。全程接受學校紀委監督。后勤處相關崗位咨詢電話:0555-2316898(后勤處),其他崗位咨詢電話:0555-2311647(人事處),監督電話:0555-2311499(紀委辦公室)。

  (二)資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環節發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果,由應聘者本人負責。

  (三)本招聘公告及招聘工作未盡事宜由校人事處負責解釋。

  特此公告

  安徽工業大學人事處

  2022年11月25日

  安徽工業大學2023年度教學及教輔崗位應聘登記表.xls
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